CÓMO CALCULAR LA INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO IMPROCEDENTE (II)

Tal y como expusimos en entradas anteriores, una vez analizada la reforma laboral sobre la materia y aclaradas las nociones o conceptos básicos, tenemos las herramientas necesarias para poder calcular la indemnización que nos correspondería. La fórmula desde la que debemos de partir es la siguiente: Salario diario x Número de días por despido improcedente […]

CÓMO CALCULAR LA INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO IMPROCEDENTE (I)

CONCEPTOS BÁSICOS Al hilo de nuestra entrada de 5 de noviembre, y con la finalidad de poder calcular la indemnización que corresponde al trabajador cuyo despido ha sido reconocido como improcedente, es de utilidad aclarar una serie de nociones. En primer lugar, los datos o variables que necesitamos para aplicar la fórmula del cálculo de […]